Wir finden für Sie und Ihr Unternehmen den passenden Kandidaten in dem wir
- Ihren Bedarf analysieren
- die Stellenbeschreibung entwickeln
- die Stellenanzeige im Internet und/oder in Printmedien präsentieren
- ein strukturiertes Bewerbermanagement durchführen
- Ihnen Kandidatenprofile mit einer ausführlichen Beurteilung vorstellen
- Assessment Center für Sie individuell konzipieren und durchführen
- bundesweit Fach-und Führungskräfte in den Bereichen Service Center und Retail vermitteln